施工企业劳务合同

时间:2018-02-07 11:13:11来源:<推荐访问:施工合同

_________(其总部设在_________,以下称“甲方”)与_________(其总部设在_________,以下称“乙方”),经过友好协同,乙方同意为甲方在_________国的_________项目的施工提供劳务,为此与甲方签订本劳务合同。
  (一)合同目的
  本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。
  (二)人员派遣
  1.应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所需要的资料_________。
  2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在_________国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。
  3.根据工程计划的需要,派遣人员可以随时增加或减少。
  4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工程,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
  5.根据工程进度,如现场需要减少人员,则应由双方现场代表商定后实施。
  (三)准备费
  甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_________元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方 _________银行_______帐号。
  (四)工资
  1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开______国_________机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线,缩短时间。
  2.派遣人员的基本工资 _________。
  3.基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的25%。
  4.根据_________国目前的经济情况,派遣人员基本工资每年应增长15%。
  (五)工作时间及加班
  1.乙方人员的工作时间为每月_________天,每周_________天,每天8小时。
  2.每周休假一天,具体休假日期可由双方在现场安排。
  3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。
  4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资:
  (1)平时加班工资为基本工资的125%;
  (2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为基本工资的 150%;
  (3)节目加班工资为基本工资的200%;
  (4)加班工资计算方法如下:(月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率;
  (5)上述加班工资和基本工资同时支付。
  (六)伙食
  1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙方自行办理伙食。
  2.甲方同意付给乙方每人每天 _________元的伙食费,包干使用。
  3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。
  (七)节日和休假
  1.所有乙方人员有权享有_________国政府的法定节日。